（服装设计学院讯 通讯员：陈美珍）为深入落实《江西服装学院2026版本科专业人才培养方案指导意见》相关要求，主动对接纺织服装产业数智化与时尚升级发展需，切实解决人才培养与行业岗位适配不足、数智化课程融入滞后、产教融合不深等痛点，2026年5月15日下午，我院召开2026级服装与服饰设计、产品设计专业人才培养方案专家论证会。本次会议特邀校外高校专家、行业企业资深设计师及学院专业教师代表参会，围绕新版人才培养方案的科学性、规范性、前瞻性与实操性开展全面论证。
图1 论证会线下会场
本次论证会于行政楼3楼306会议室隆重举行，由教学副院长罗密教授主持。首先，罗院长向与会人员介绍了莅临会议的各位嘉宾，包括西安工程大学副校长戴鸿教授、广东白云学院国际时尚设计学院院长王家馨教授、北京服装学院百计副教授、江西广宥鞋业有限公司刘晓梅经理、拉威文化创意设计有限公司谢一帆经理及安踏（中国）有限公司质量工程师周志刚，各方专家通过线上线下相结合的方式齐聚一堂，共同为学院人才培养方案“把脉问诊”，意义非凡。
图2 论证会线上会场
副院长罗密教授指出，本次论证会严格对标学校《2026版本科专业人才培养方案指导意见》，直面当前人才培养与行业岗位适配性不足、数字化课程融入不充分、产教融合深度不够等痛点，聚焦“数字化转型背景下深化产教融合、打造一流课程”这一主题，开展系统性的人才培养论证工作。罗院长介绍，本次会议议程主要由两位专业负责人分别进行PPT汇报，详细展示两个专业的具体改革思路。
图3 副院长罗密教授发言
会议进入汇报环节，首先由服装与服饰设计专业负责人文淑丽副教授进行专业汇报，她重点围绕专业在数字化转型背景下的课程体系重构、AIGC技术融入及实践能力强化等内容，详细阐述了人才培养方案的改革思路与具体措施。基于对杭州5家企业的调研反馈，推动人才培养从单一绘图技能向具备市场分析、审美力、个人IP打造及商业转化能力的综合型转型，构建起符合市场思维与商业逻辑的新型人才能力模型。
图4 服装与服饰设计专业负责人文淑丽汇报
紧接着，产品设计专业负责人徐淑波副教授针对专业课程设置与教学安排进行了深度优化说明，同时，全面推行课程名称与内容的数字化迭代。此外，教学实施层面深入贯彻“作业即作品”理念，引入校外专家评审机制，并将行业专家的大赛标准融入日常教学，通过赛事成果反哺课堂，切实提升学生的市场适应力与设计变现能力。
图5 服装与服饰设计专业负责人文淑丽汇报
西安工程大学戴鸿副校长戴鸿首先发言，他对江西服装学院服装与服饰设计专业的人才培养方案改革作出指导，结合当前时尚产业的发展趋势与高校育人的根本使命，对方案的修订方向提出了明确要求与专业建议，强调改革应紧扣行业实际需求，进一步深化产教融合，强化数字化技术在课程体系中的落地应用，确保人才培养既符合教育部规范要求，又能精准服务区域经济与时尚产业升级。
图6 西安工程大学戴鸿副校长戴鸿教授发言
广东白云学院王家馨院长在发言中首先对本次人才培养方案修订工作给予了充分肯定，指出团队能够立足专业发展实际，对办学体系进行与时俱进的优化，广泛运用AIGC等数字化手段迭代课程内容，既紧密对接区域产业需求，又积极对标标杆院校、吸收江浙地区先进经验；整体方案紧扣产业链、人才链、教育链“三链融合”的建设思路，坚持以OBE理念为引导，在巩固原有办学优势的基础上实现了教学内容的革新与突破。
图7 广东白云学院国际时尚学院院长王家馨教授发言
拉威文化创意设计有限公司谢一帆经理结合企业实战需求指出，本轮人才培养方案改革精准契合了当下服装企业在AI浪潮中面临的人才断层痛点，企业急需既懂AIGC技术又能输出高品质视觉作品的复合型人才，他认为学校此时将AIGC技术深度融入课程体系，不仅能填补行业人才缺口，更为学生就业开辟了新赛道。
图8 拉威文化创意设计有限公司谢一帆总经理发言
北京服装学院于百计副教授在发言中肯定了本次人才培养方案文本的完备性，认为其涵盖了目标设定、就业需求、课程安排及课程关联矩阵四大板块，基本落实了教育部教学规范与“为党育人、为国育才”的根本任务。此外，他还建议在跨专业、跨学科的培养素质要求中，特别增加“立足市场”这一关键维度，确保人才培养更加精准地对接产业实际需求。
图9 北京服装学院于百计副教授发言
江西广宥鞋业有限公司HR经理刘晓梅结合自身近20年的人力资源管理经验，在肯定课程设置“通俗文化打底、AI教学融入、专业知识全覆盖”且注重校企合作的同时，她从企业用人视角提出了极具价值的建议：相较于专业技能的可塑性，企业更看重毕业生的职业素养与底层心态。
图10 江西广宥鞋业有限公司HR经理刘晓梅
安踏（中国）有限公司质量工程师周志刚是江西服装学院2019届校友，他结合自身在校求学经历与入职安踏七年的实战经验，对母校人才培养方案给予高度认可并提出建设性建议，人才培养既要筑牢理论根基，更要紧跟行业变革步伐。
本次会议紧扣学校2026版本科专业人才培养方案编制要求，立足纺织服装产业数智化转型与时尚产业升级发展大势，精准聚焦人才培养与行业岗位衔接不畅、数智化教学内容融入不足、产教融合育人成效不足等现实问题，开展全方位研讨研判。 会议汇聚校地多方智慧，从专业定位、课程架构、实践体系、育人模式等多个维度理清建设思路、明晰改革方向，为两大专业新版人才培养方案修订完善筑牢坚实基础。下一步，学院将充分吸纳本次论证成果，持续优化课程体系布局，加快推进数智化教学内容落地，不断深化产教融合协同育人机制，全面提升人才培养与产业发展的契合度，以高质量专业建设助推复合型、创新型时尚设计人才培养工作再上新台阶。
服装设计学院
纺织与服装现代产业学院
服装与服饰设计虚拟教研室
2026年5月15日
